carte mentale engagement

Paradoxe Coûts: Perte salaire Mal vu Temps à s'informer et se mobiliser Militantisme: activité d'une personne qui lutte activement pour une cause, les adhérents sont des personnes affilés à des associations après avoir payer une cotisation Vote: consiste à exprimer son opinion lors des élections politique, qui vise à choisir des représentants politiques Individus rationnel: Calcul couts /bénéfices Bénéfices: Hausse salaire Retrait d'une lois Passager clandestin: intérêt individuel à ne pas se mobiliser, pas d'action collective Engagement associatif: correspond au fait d'être membre d'une association, ce qui peut prendre différentes formes: dons, bénévolat.. et objectif défendre sa cause Formes d' engagements Action collective: Mobilisation ou une action d'un groupe d'individus cherchant à défendre une cause Raisons de l'engagements Positive: Reconnaissance honorifique - Accès à l'emplois, assurance Incitation sélective: Réduire les coûts de l'action et augmente des avantages pour les membres actifs et inversement pour les non membres Consommation engagé: correspond aux choix de consommation d'un individus qui cherche à être en accord avec ses valeurs comme le boycott et le buycott ENGAGEMENT POLITIQUE= se définit comme le fait, par un individus, de prendre parti sur les problèmes politiques par son action Négative: Pression pas d'aide non accès à l'emplois Structure des opportunité politique: Environnement politique +/- engagement politique ouverture du système politique, démocratie Rétribution symbolique: Satisfaction morale ou identitaire procuré par l'engagement, récompense individuelle non matérielle Sexe: homme s'engage plus que les femmes Engagement socialement engagé Avant: les conflits du travails, plus localisé, plus catégorisé, revendication salariale sur la défense de l'emplois et des droits Age/Génération: les jeunes s'engagent moins que les plus âgés Diversité des objects: CSP/DIPLÔME: Plus on est diplômé et plus on est engagé Transformation de l'action collectives Après: moins de préoccupation matérielle, distinct du monde du travail, sur la défense de l'environnement, femme, avec des luttes minoritaire Avant: Revendication de façon directe, dans les programmes, slogans, grève et manifestations Diversité des répertoires d'actions: Diversité des acteurs: Avant: les principaux acteurs des travailleurs, des syndicats Après: s'enrichit d'action spectaculaire fondé sur l'...

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