Types de stratégie et démarche stratégique

Il existe deux principaux types de stratégie d'entreprise :

1. Stratégie planifiée : Elle comprend des décisions à long terme, engageantes pour l'entreprise, prévues et délibérées, faisant partie d'un plan intentionnel.

2. Stratégie émergente : Elle implique des décisions à long terme, formées en réaction à des événements imprévus, mais qui engagent néanmoins l'organisation.

La démarche stratégique se compose de plusieurs étapes cruciales :

1. Diagnostic interne : Analyse des valeurs, forces et faiblesses de l'entreprise.
2. Diagnostic externe : Évaluation des opportunités et menaces de l'environnement.
3. Choix stratégiques : Définition des objectifs et des actions pour les atteindre.

Example: Un exemple de diagnostic externe pourrait être l'analyse des tendances du marché ou de la concurrence.

Pour guider cette démarche, l'entreprise doit se poser des questions fondamentales :

• Qui sommes-nous ?
• Que savons-nous faire ?
• Où pouvons-nous aller ?
• Que pouvons-nous faire ?
• Comment y aller ?
• Quels choix devons-nous faire ?

Highlight: La démarche stratégique implique un diagnostic interne et externe suivi de choix stratégiques basés sur une réflexion approfondie.

Ces questions permettent à l'entreprise de mieux se connaître, d'évaluer ses capacités et de définir ses orientations futures. Elles sont essentielles pour élaborer une stratégie d'entreprise cohérente et efficace.