RSE et Organisation de l'Entreprise
La Responsabilité Sociétale de l'Entreprise (RSE) s'articule autour de quatre finalités essentielles :
- Économique (génération de profit)
- Sociale (bien-être des salariés)
- Sociétale (engagement dans les questions de société)
- Environnementale (préservation de l'environnement)
Vocabulary: Les ressources de l'entreprise peuvent être tangibles (matérielles) ou intangibles (immatérielles).
Les modes de coordination incluent :
- Supervision directe
- Ajustement mutuel
- Standardisation des normes et procédures
Definition: La motivation peut être interne (plaisir intrinsèque) ou externe (récompenses comme le salaire).
Example: Un style de direction participatif se caractérise par la proximité, le tutoiement et l'autonomie accordée aux employés.



