La culture d'entreprise et les interactions au sein de l'organisation façonnent profondément la dynamique professionnelle, des rituels sociaux quotidiens jusqu'à l'utilisation stratégique des outils numériques.
• La culture d'entreprise se manifeste à travers un ensemble de valeurs, croyances et normes partagées
• Les rituels sociaux et leur influence sur les relations au travail jouent un rôle essentiel dans la cohésion d'équipe
• L'utilité d'un réseau social d'entreprise se révèle cruciale pour la communication interne
• Le travail en mode projet nécessite une coordination efficace et une direction claire