Responsabilité sociale et types d'organisations
Ce dernier chapitre traite de la responsabilité sociale des entreprises (RSE) et des différents types d'organisations.
Définition : La RSE est la mise en pratique du développement durable à l'échelle de l'entreprise, impliquant des efforts pour la protection de l'environnement et des initiatives sociales.
Le chapitre distingue les différents types de services et d'entreprises :
- Service public : activité d'intérêt général
- Biens et services marchands : destinés à être vendus sur le marché
- Biens et services non marchands : fournis gratuitement (ex : éducation, santé)
Les entreprises sont classées selon leur taille :
- TPE : 1 à 19 salariés
- PME : 20 à 249 salariés
- ETI : 250 à 5000 salariés
- GE : plus de 5000 salariés
Vocabulary : Une entreprise privée appartient en totalité ou majoritairement à des personnes physiques ou morales, tandis qu'une entreprise publique appartient majoritairement à une personne publique (État, collectivités locales).
Le chapitre aborde également les secteurs d'activité (primaire, secondaire, tertiaire) et les champs d'action des entreprises (du niveau départemental au niveau mondial).
Highlight : Les Organisations de la Société Civile (OSC) sont des organisations à but non lucratif qui jouent un rôle important dans la société.
Ce chapitre souligne l'importance de la responsabilité sociale et de la diversité des formes d'organisations dans le paysage économique moderne.