Les réformes sociales du Front populaire
Après sa victoire aux élections de mai 1936, le Front populaire met rapidement en œuvre d'importantes réformes sociales. Léon Blum, leader socialiste, devient Président du Conseil (équivalent du Premier ministre).
En juin 1936, face à un vaste mouvement de grèves et d'occupations d'usines, le gouvernement joue un rôle d'arbitre entre patronat et syndicats. Cette médiation aboutit à la signature des accords de Matignon.
Définition : Les accords de Matignon sont une série de conventions collectives signées le 7 juin 1936 entre le gouvernement, le patronat et les syndicats.
Les principales mesures issues des accords de Matignon sont :
- Une augmentation générale des salaires
- La création de conventions collectives dans les entreprises
- L'instauration de délégués du personnel élus
Ces accords sont complétés par des lois sociales votées dans la foulée, dont les plus emblématiques sont :
- L'instauration de deux semaines de congés payés
- La réduction du temps de travail à 40 heures par semaine
Quote : "Le pain, la paix, la liberté" - Slogan du Front populaire
Ces réformes visent à améliorer les conditions de vie des travailleurs, mais aussi à relancer l'économie en stimulant la consommation et en favorisant les embauches grâce à la réduction du temps de travail.
Highlight : Les congés payés sont l'une des mesures les plus populaires et durables du Front populaire, permettant pour la première fois aux ouvriers de partir en vacances.
